Госдума собирается узаконить кадровый аутсорсинг

На данный момент кадровый аутсорсинг не является в России под запретом, но законодательством не предусмотрены никакие нормы касательно отношений между персоналом, заказчиком и арендодателем. В законопроекте предусмотрено создание срочных трудовых договоров, в которых будет оговариваться сдача работников в аренду другому предприятию.

Профсоюзы категорически против этого законопроекта и аутсорсинга в целом, так как считают, что подобные отношения между работниками, их работодателями и клиентами работодателей являются недопустимыми и могут вернуть нас во времена рабства, что, безусловно, является полной глупостью, – считают создатели законопроекта.