Статьи

Аутстаффинг уже давно стал достаточно популярным решением во многих регионах России. Многие граждане числятся в одной фирме, но фактически работают на другой. Это является законным по всем правительственным нормам, а для многих людей означает хорошую заработную плату и всегда актуальную работу.

Российский союз промышленников в соавторстве с Минздравом предложили законопроект, согласно которому отныне можно будет узаконить сдачу наемных работников другим предприятиям «в аренду». Сразу после выборов этот законопроект будет рассматриваться в Госдуме и, по мнению экспертов, будет безоговорочно принят.

Чиновники наконец-то определились со своим отношением к аутсорсингу персонала. В своем письме они выразили свое мнение, которое выражается в том, что, несмотря на то, что аутсорсинг персонала в России часто является синонимом к технике ухода от налогов, принципиально никаких запретов на такие отношения между работниками и их работодателями они ставить не будут.